За законопроектом «Про страйки та локаути» для здійснення права на страйк працівники висуватимуть вимоги страйку лише безпосередньо роботодавцю. Це означає, що працівники не зможуть висувати вимоги до Кабінету Міністрів України та інших органів виконавчої влади в разі запровадження нових умов праці, наприклад у зв`язку з прийняттям антисоціального закону «Про працю».
Таким чином, на відміну від ЗУ «Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів)», який врегульовує порядок вирішення колективного трудового спору на галузевому, територіальному, національному рівнях, законопроект «Про страйки та локаути» встановлює процедуру проведення страйків лише на рівні підприємств, установ, організацій.
