У зв’язку з прийняттям Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» від 15.03.2022 №2136-IX від освітян надходять запити про надання роз’яснення щодо можливості призупинення трудового договору з освітянами та відповідно невиплати заробітної плати працівникам закладів освіти.
Так, починаючи із 24.03.2022 року діють особливості трудових відносин в умовах воєнного стану, визначені Законом №2136, яким, зокрема, передбачено призупинення дії трудового договору.