Пунктом 10 Прикінцевих положень Закону України № 76-VIII від 28 грудня 2014 року «Про внесення змін та визнання такими, що втратили чинність, деяких законодавчих актів України» встановлено, що у 2015 році максимальний місячний розмір заробітної плати працівників бюджетних установ обмежується 7 розмірами мінімальної заробітної плати, а при скороченні чисельності працівників – 10 розмірами мінімальної заробітної плати (виплата допомоги по тимчасовій непрацездатності, допомоги для оздоровлення, матеріальної допомоги для вирішення соціально-побутових питань та оплата часу щорічної відпустки не враховується у зазначеному максимальному розмірі).
На чисельні звернення з даного питання Міністерство соціальної політики України надало роз’яснення.
З текстом листа можна ознайомитися тут.[attachment=383:minsoc-2.pdf]
Прес-служба КМОППОіНУ
